1. Tìm hiểu chung về các loại bảo hiểm

Quy chung có 2  loại bảo hiểm bắt buộc và bảo hiểm không bắt buộc.

Thông thường, khi ký hợp đồng lao động với người lao động, người sử dụng lao động sẽ có các thỏa thuận kèm theo về chính sách ưu đãi, phúc lợi, trong đó có nội dung về bảo hiểm. Tuy nhiên, vẫn chưa nhiều người lao động biết được đâu là các loại bảo hiểm bắt buộc trong doanh nghiệp, từ đó dẫn đến làm mất đi quyền lợi mà họ đáng được nhận.

Sau đây, bài viết sẽ đi tổng hợp, giới thiệu nội dung đầy đủ nhất về định nghĩa bảo hiểm bắt buộc cũng như các loại bảo hiểm trong doanh nghiệp hiện nay.

Trước tiên cùng tìm hiểu một số khái niệm nhé:

 >>Người lao động:

+Người làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn/ hoặc theo HĐLĐ không xác định thời hạn/ hoặc làm việc theo HĐLĐ theo mùa vụ hay theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả HĐLĐ được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi;

+Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;

+Người quản lý DN, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương;

+Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn;

+Cán bộ, công chức, viên chức; Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu;

+Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;

+Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí.

>>Người sử dụng lao động: 

           +Tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức chính trị xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội khác;

            +Cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị vũ trang nhân dân;

           + Doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, tổ hợp tác, tổ chức khác;

           +Cá nhân có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động

          +Cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam.

1. Các loại bảo hiểm bắt buộc.

1.1. Bảo hiểm y tế

         >> Đối tượng tham gia:

               +  Nhóm 1: do NLĐ và người sử dụng lao động đóng.

               + Nhóm 2: do Quỹ bảo hiểm xã hội đóng.

               +  Nhóm 3: do ngân sách Nhà nước đóng.

               + Nhóm 4:  do ngân sách Nhà nước hỗ trợ mức đóng.

               + Nhóm 5: đối tượng tham gia theo hộ gia đình.

1.2. Bảo hiểm xã hội

     >> Đối tượng tham gia.

           + Người lao động là công dân Việt Nam

           + Người lao động là công dân nước ngoài

           + Người sử dụng lao động. 

1.3. Bảo hiểm thất nghiệp  

       >> Đối tượng tham gia:

             + Người lao động .

             + Đối tượng sử dụng đối tượng lao động.

2. Các loại bảo hiểm khác.

Ngoài những bảo hiểm bắt buộc dành cho nhân dân và doanh nghiệp nói trên. Chúng ta có thể tìm hiểu thêm một số loại bảo hiểm khác như: Bảo hiểm nhân thọ, Bảo hiểm Ô tô, Bảo hiểm tàn tật.

Để đăng ký bảo hiểm cho doanh nghiệp, tổ chức hay tập thể một cách tiết kiệm, nhanh chóng. Miền Nam Luật  tự tin là nơi duy nhất hỗ trợ dịch vụ - đã bao gồm lệ phí nhà nước và không phát sinh thêm chi phí.

Fanpage: https://www.facebook.com/Miennamluatcompany

CÔNG TY TƯ VẤN KẾ TOÁN THUẾ MIỀN NAM LUẬT

Địa chỉ : 178/31 NGUYỄN OANH, PHƯỜNG 17, QUẬN GÒ VẤP

Hotline: 028 66 808 808 – (84) 937 880 888

Email: miennamluatcompany@gmail.com